En faisant des recherches, j'ai bien compris qu'il était tout à fait légal que l'employeur demande de restituer les clefs, y compris si son salarié est actuellement en arrêt maladie, ce qui est mon cas.
J'ai reçu un SMS ce dimanche de mon employeur me demandant de les remettre en mains propres soit lundi sur mon lieu de travail, soit mardi dans une autre des boutiques gérée par la même entreprise.
Ma question porte sur la possibilité pour l'employeur d'imposer au salarié de remettre le matériel tel et tel jour de telle manière, en a t il le droit svp?
Mon contrat de travail se finissant dans 4 jours, je comptais lui remettre les clés au même moment de la remise de sa part des documents de fin de contrat qu'il doit mettre à ma disposition à la fin du contrat, pour m épargner un trajet inutile...
J'ai déjà eu un accident de la route en début d'année en voulant rendre service à cet employeur et bien mal m'en a pris puisqu évidemment ça a été pour ma poire...
En vous remerciant infiniment pour vos réponses
Bonjour,
Bonjour,
Etant en arrêt de travail pour cause de maladie il vous suffit de répondre que votre état de santé ne vous permet pas encore de vous déplacer en voiture jusqu'à l'entreprise mais que vous pouvez soit remettre les clés à un coursier qu'enverrait l'employeur (aux heures où l'avis médical d'arrêt vous cantonne chez vous), soit les lui faire poster, selon ce qui lui conviendra le mieux.
cordialement
zen maritime
Etant en arrêt de travail pour cause de maladie il vous suffit de répondre que votre état de santé ne vous permet pas encore de vous déplacer en voiture jusqu'à l'entreprise mais que vous pouvez soit remettre les clés à un coursier qu'enverrait l'employeur (aux heures où l'avis médical d'arrêt vous cantonne chez vous), soit les lui faire poster, selon ce qui lui conviendra le mieux.
cordialement
zen maritime
Et qui doit payer les frais poste?
" soit les lui faire poster,"
Lui, l'employeur.
Lui, l'employeur.
Merci pour l'info